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选择比较省钱，那就是美甲店里面，众所周知有很多美甲店都会招学徒，有时不但不要钱，可能还会给你学徒工资，但是如果你是为了开店的话，去美甲店里学美甲就不太适合了，小编认识不少美甲店主，通过聊天小编了解过大多数美甲店招学徒都只是缺一个干活的人，可想而知如果你去美甲店学美甲那得太长时间才能学完。第二选择当然是专业的美甲学校，由于国内美甲行业火爆，所以现在美甲学校也非常多，当然去美甲学校学美甲可能要交一笔费用，不过去美甲学校学美甲一般只需要一两个月就可以了，最多在有一个月的实习时间，只需要三个月你就可以开一家专业美甲店，所以小编觉的还是去美甲学校学美甲更好吧!

纹绣培训中心招生简章美甲店要有健康的薪资制度：从聘请员工的一开始就需要制定好模式，例如设定低底薪高提成的方式，或者有责任底薪制，超出的那部分提成翻倍等等。高提成可以带动员工积极性，刺激员工干业绩!开业前一定要制定好员工守则及奖惩制度，建议尽量减少罚款，多奖励。例如全勤奖与绩效考核，会比单纯的罚款更能约束员工。如设置底薪+考核+提成的方式，考核方面可以设置0～1000元的奖金，细分每一项考核：考勤、妆容、服务态度、卫生等等，做得不好的就扣分，100分制，月底看完成度多少，几分就能拿到多少奖金。所以，细分细化管理的制度，员工会更有动力，要用制度管理员工而不是用人。

纹绣培训中心招生简章河南郑州哪家理发学校能学到真正的理发技能?河南郑州理发学校哪里好?随着社会生活水平的提高，人们对美发和穿衣的要求也越来越高。不同的风格用于不同的场合。没有特别要求的是清朝的男人和女人..没有特殊要求..在民国以后，随着西方文化的引入，经济消费增加了。人们更注重发型，所以最早的理发师 – 然后每个理发师都有很大的社会责任感。

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