詹迪托克公司

**：地展托克地点：河北保定服务项目：教育培训招生适用行业：教育机构服务区域：全国

地推团队和地推是为了推广我们的学校和课程，所以需要推动工作人员了解学校和课程信息，同时通识教育相关知识和营销技巧来回答家长的问题并解决父母的相关问题教育培训招生方案，从而树立形象教育培训招生方案，让父母信任我们。

推团队，推地之前，一般需要给员工做这些培训：

1、 学校历史、年级、师资、规模、特色、课程设置、教学方式、所在地等信息。

2、体验课程信息：课程**，考试中课程的分数，考试中课程的权重，课程内容，学习收获，价格，折扣，特色，招生金额、开课时间、上课时间、老师信息等。

3、当地提前晋级政策，历年各学校具体录取分数线；当地的初次晋升政策，历年各学校的录取分数标准；历年本省各级大学录取分数线及变化情况。

4、关于家庭教育、儿童发展与成长的知识、儿童不同阶段的心理生理特点和特点、儿童不同阶段的兴趣特点、儿童敏感期理论知识、全脑理论知识。

5、 沟通技巧、激发兴趣技巧、购买积分和塑造演讲技巧、回答问题、提示订单和关闭订单的技巧和知识。

在推动团队和推动招生 时教育培训招生方案，他们是这样激励的：

1、 目标经济激励，日本个人每周奖励多少元。

2、 目标荣誉激励，对于表现好的个人和团队，作为个人和集体进行评价。

3、目标福利奖励，针对招生季节个人或团体，放假几天，巴厘岛旅游。

4、激励方式，通过沟通，与团队或个人签订一对目标。

地推团队在追求目标任务时会考虑以下因素：

1、招生往年同期竣工情况，

2、近年本地教育培训市场的情况，如竞争者增加或减少？学生人数是增加了还是减少了……

3、学校教学能力和条件，教师数量和开班能力，教室的可用性，市场招生人员的数量和能力，以及转换和更新课程的能力。

本地推团队和地推是考察机构管理者基本营销管理能力的重要指标。它们涉及研究、组织、计划和执行。本地推的好校区的表现也不错。推地就像一场战斗。知己知彼，百战百胜。

保定展迪企业营销策划有限公司坚持“以人为本，科学管理”的经营理念，以“客户至上，信誉至上”的优良服务赢得了客户的认可和信赖。

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