一、紧抓住第一需要。

要时刻想到学生的第一需求。我们每一天都面临着好多的事情,这些事情是做不完的,所以我们必须要选择最重要的事情,先把最重要的事情做好。家长对孩子的希望很多,但是有最迫切的希望,学生也是如此。

比如说,有的学生家长不仅仅是想叫孩子到你那里上课,而是想孩子能不能学到东西;还有的是因为孩子毛病多,而你的学校管理制度规范严格,能培养教育出好学生。

招生老师最好在短时间内了解和把握家长、学生的第一需要,要和他们想的一样。这样你们的谈话就会很快切入主题,就能很快和家长交流到一起,这样招生工作就已经成功了一半。

二、研究学生家长心理。

一个是根据学生和家长的个体心理特征采用不同的方式,一个是根据家长的特征采用不同的方式,如城市和农村的家长是有区别的。另一个是要知道家长的真正的需求在什么地方。在与家长接触前,一定要对家长进行分析。

三、学会推销技巧。

推销不是强制的向家长推销,而是要站在学生家长的角度,对学生及家长进行引导或诱导。家长有的时候重视服务精神更甚于重视机构本身。

在具体工作中,推销不是一次完成的,往往需要和学生及家长,尤其是家长进行多次沟通,在沟通中,有的推销会失败,有的会成功。

因此要合理取舍,有的可以放弃,有的应该继续努力,有时虽然暂时不成功,但只要搞好关系,从长远看有成功的希望,也绝不放弃。

四、非常规的招生方法。

机构想实现跳跃式发展,就要创新、创新、创新。别的学校也在发展,要取得比别的学校更大的成绩,就必须不断创新。

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