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全年与各大美容院、博物馆一起策划活动，开展游客活动。有需要的机构可以通过电话进行沟通。艺术 招生：舞蹈、乐器、艺术、

音响、表演、礼仪、摄影、艺考、DJ、茶艺、园艺。运动招生：球类、瑜伽、武术、象棋、游泳、健身、跆拳道、有氧运动、

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学习学生。公司拥有客户推广团队，完善的客户推广计划，宣传策划，多样的推广渠道，保质保量。

除了学校本身的美，还要注意展现学生创造的“美”。

例如，艺术机构必须在醒目的地方展示学生的作品，并做好一定的包装，才能给人以观展的感觉。培训机构可以在节目中放一些学生的漂亮照片来吸引家长的注意。

另外，如果学校有一些长得好看的老师，不要隐瞒，展示出来，对他们的优点做一些介绍，以达到很好的宣传效果。

打造口碑，这个环节不容错过！

口碑对任何培训机构都不陌生，但对现阶段的艺术培训学校来说*重要。因为在激烈的竞争下，如果口碑上街美术机构招生计划方案，学生就会涌向其他机构，对招生来说是*不利的。

最近，一所艺术学校的校长告诉了我一件让她印象很深的事情。

虽然她是校长，但她也开始教书了。由于她的性格比较内向，不善于与父母沟通，因此忽略了与父母的沟通。

直到有一次，学校辅导员问孩子家长要不要续课，家长否决了，对辅导员说：“不续课，这个班的老师不负责任！”

这个孩子是她班上的孩子。她其实对这个孩子是很用心的，但后来得出的结论是父母“不负责任”。这个学期可以说是对一个老师非常认真的评价。

但这次经历，让她清醒了许多。她开始意识到与家长沟通孩子学习情况的重要性。家长只有通过沟通，才能知道老师教过孩子什么，孩子遇到过什么问题，遇到过什么样的问题。改进。

很多校长注重教学、教学和科研在树立口碑，却忽视了后期的服务和交流，很可能前期的努力白费。

不时与家长和孩子保持沟通，可以让我们的教学锦上添花。

拓宽渠道：酒香也怕巷子深

在和很多艺术学校的校长交流中，我了解到他们的学校大多是靠口耳相传来招生。不过最近由于竞争压力越来越大，招生的其他方法也在考虑中。

在考虑招生渠道时，我们应该关注那些可以通过低成本获得高收入的渠道。

并非所有通道都需要部署。按照一些中小组织的现状，没有人力物力去打理各个渠道。

一、广告定位规则

1、**产品的卖点是通过精准的产品定位细化，表达为广告的**，以达到广告的效果。

2、 通过广播或电台广播，虽然成本高，但信任度和传播度都比较高。例如：新东方厨师学校、蓝翔技工学校，以及一些培训机构使用广播广告做广告。

3、 彩页公告，低成本覆盖，是很多培训学校都会使用的宣传方式，但要注意是否使用。比如彩页打印的招生留学教育信息，意义不大。它很大，但如果是补习班或监护班，这是一个好方法。

4、 户外广告展板被很多培训机构选用，比如附近的路牌、公交站牌等。仍有一些培训机构直接针对初中和大学的广告。

二、网络营销

通过互联网招生组网，成本低，覆盖面广，招生的组网方式大致有以下几种：

1、**招生 代表教育网站，托管平台成员，并在其上发布一些相关课程、教案等。

2、搜索引擎推广，国内几大平台包括百度、360、搜狗等，利用搜索引擎增加网站的曝光度和展示量。

3、 作为一款流行的移动产品，微信因其高共享性、通用性和实时性，注定非常适合教育行业。通过口耳相传，学生和家长在朋友圈发帖时，无形中向数百名学生宣传了您的组织。但是，招生在微信公众号上发文章是不够的。要想做好微信营销，就必须遵循这个“三部曲”：

三、重新介绍

老年学生是学校的关键，做好老年学生的教学服务工作非常重要。老同学通过他们的介绍就像一颗种子。这是一种很好的宣传方式，也是一种有效的招生方法。因此，你必须认真负责，对学生的教学负责。在线作业一定要及时跟进。儿童的错误率很高。课题要求教师做好教研工作，转变教学方式，作业质量不高的学生，及时电话沟通，电话授课，做一个让家长有责任感的培训机构！

四、促销

营销活动通常在比较大的商场或主要商业街进行，做一些宣传。或者是学校的讲座，或者是电话邀请，来听一堂**试听课，在招生的旺季可以多次举办，即使招生的好方法是还培训班做了宣传，一是一石二鸟的好办法。

五、因材施教

一套好的教材不容忽视，培养模式成功了一半。对于艺术生的文化培养，需要用到艺术生文化课教材《艺术生文化课百日学习计划》。这是一本针对艺术生的学习特点而编排的智能教材。内容紧扣大纲，知识点框架简洁。考生的学习成绩有了明显的提升，培训机构当然少不了，录取率也会大幅提升。

招生路上的朋友也向笔者详细分析，透露这些招生机构套路其实很简单。具体方法如下：

1、 方圆5公里内找20-30家培训机构，每家赠送4-8节体验课。即使有20节，每节课也发5节课，也就是100节课，然后开价499元，或者299元，家长选3节。

2、 计划制定好后，让每个机构派2-3个执行官，每个执行官把机构的所有上级资源都放出来，也就是如果有50个执行老师，每个老师的朋友圈保守计算，200个家长就有1000个家长资源。这还不够。敦促该组织找到一些当地的父母。各个年龄段的家长。保持朋友圈也可以影响*过**。

3、准备好大礼，堆积如山，各种家庭都能用，喜欢。它还包括预算现金红包分发组。

4、 做个好团或讨价还价的游戏H5，可以直接在微信下单。

5、**严格邀请注册家长进群，朋友圈发红包，领取礼物，使用群裂变软件。

6、提前准备好所有链接的副本，以便发布到朋友圈和一对一。

如果说2022年之前只是民办艺术教育机构招生的原始阶段，那么2022年民办艺术教育机构招生将进入疯狂期，“招生 方法”所到之处，无草长。

“我不想参加招生组织举办的招生活动美术机构招生计划方案，但如果我不参加，竞争对手就会参加。精力都花在了上课上美术机构招生计划方案，成本增加了，但价格太低，会加速。” A老师与作者在微信上如实投诉。

“我区培训机构去年组织了联合招生活动，8节体验课199元，钢琴一对一，排了半年多”半年之前我们就筋疲力尽了。我们损失了不到20人。真是一团糟，我讨厌这样的机构。价格下降后，以后再涨也太难了。” 深圳的王先生也为此受到了伤害，提到这种招生，他一直摇头。

在作者的朋友圈里，这样的招生组织不少于8个，每天都在朋友圈发帖，不是在这个城市招生*有3000多人，或者在那个城市city 招生*Over**，而且视频和现场照片都是真实的，确实很多参与招生的组织都站出来为它点赞，说招生确实很有效，< @招生* 全年招聘500多人。但背后的真相，亲爱的校长们，你们又知道了吗？

这或许是私教界一起触目惊心的“割韭菜案”。这是一种聪明的收钱方式。但是，对于民营艺术音乐行业的中小型培训机构来说，将是毁灭性的打击，对一些规模稍大的培训机构会造成冲击。说起来，也是杀敌1000，自身伤害800的苦杀招式。

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